Ouverture de boutiques de travail à Winzerla et Lobeda

Il existe à Iéna une nouvelle offre à bas seuil pour l'inclusion sur le marché du travail. Le maire Thomas NItzsche a officiellement ouvert aujourd'hui deux boutiques de travail à Winzerla et Lobeda. Celles-ci ont pour but de mettre en relation, grâce à un accompagnement solide, notamment les chômeurs de longue durée âgés d'au moins 27 ans et les entreprises de ces deux zones résidentielles. Les premières consultations auront lieu dès demain.

Les boutiques de travail proposent une offre à bas seuil qui complète l'offre régulière du Jobcenter. Les collaborateurs informent et conseillent sur le thème du travail et, en cas d'aptitude individuelle, orientent les personnes vers des offres de qualification modulaires et adaptées. L'objectif est l'inclusion dans le marché du travail. Cela signifie que les demandeurs d'emploi sont placés dans un emploi et qu'ils sont initialement accompagnés pendant leur prise de poste. Parallèlement, les entreprises concernées sont soutenues de manière adaptée. Cela doit permettre de créer un emploi durable et de pourvoir les postes vacants dans les entreprises locales.

Programme fédéral "Formation, économie, travail dans les quartiers" (BIWAQ)

Les boutiques de travail sont un projet de quatre ans du programme fédéral "Formation, économie, travail dans les quartiers" (BIWAQ). Au total, 37 communes y participent dans toute l'Allemagne. En Thuringe, la ville d'Iéna est le seul promoteur du projet. A Iéna, c'est le département de la famille, de l'éducation et des affaires sociales qui est responsable du projet. Les partenaires du projet sont la JenaWirtschaft - Wirtschaftsförderungsgesellschaft mbH, l'AWO-Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. et le bureau de conseil Behling-Consult.

L'objectif du projet est de permettre aux grands ensembles de Lobeda et Winzerla de mieux suivre le développement positif rapide de la ville d'Iéna et de renforcer ainsi la cohésion sociale à Lobeda et Winzerla.